Данные по рынку труда свидетельствуют: в России сегодня не хватает прежде всего строителей, дворников и сантехников. Отток со строек сейчас самый внушительный — после многочисленных рейдов в различных регионах (в том числе в Санкт-Петербурге), когда была выявлена масса мигрантов с неоформленными документами, нелегалы покидают страну.
Власти самого разного уровня уже не раз произносили, как мантру, что вот-вот на российских стройках начнется мигрантозамещение. Да только, судя по всему, конкретного плана, как это сделать, никто составить не удосужился. То есть сперва мигрантов изгнали, и только потом выяснили, что собственных специалистов в сфере строительства и жилищно-коммунального хозяйства в стране катастрофически не хватает.
Сейчас федеральное правительство предложило решить проблему через Минстрой, а именно: обязать министерство — вот тут внимание! — начать разработку типовых программы для дополнительного профессионального образования.
«Необходимо развивать профессиональное техническое образование, это потребность больших строительных компаний», — говорит председатель Национального антикоррупционного комитета Кирилл Кабанов. Он уверяет, что на встрече с президентом представители таких корпораций говорили, что не могут внедрять новые технологии, повышать производительность труда, так как вынуждены брать на работу людей, не имеющих необходимых навыков. При этом мигрантов привлекают не потому, что они дешевле, а потому, что это позволяет уйти от налогов.
В Санкт-Петербурге в строительной сфере мигранты могут претендовать на одни из самых высоких зарплат — как правило, более 130 тыс. рублей. Выше оплата только у водителей.
Кстати, дефицит кадров в транспортной сфере помешал петербургским парламентариям ввести запрет на работу иностранцам на общественной транспорте, как это было сделано в других регионах. А вот о строительной сфере почему-то не подумали.
Николай Яременко, главный редактор ИА «РосБалт», доцент Финансового университета при правительстве РФ