Сотрудники большинства петербургских компаний получают финансирование на спорт

В Санкт-Петербурге и Ленинградской области 80% рекрутеров и руководителей компаний поощряют сотрудников, которые занимаются спортом. Результаты совместного исследования группы «Ренессанс страхование» и аналитического центра «Зарплата.ру» публикует «Коммерсант».

При этом 35% предприятий активно поддерживают стремление своего персонала вести здоровый образ жизни. Только 10% топ-менеджеров относятся к занятиям активным спортом негативно, опасаясь травм, которые могут повлиять на работоспособность сотрудника и привести к существенному снижению прибыли.

35% предприятий из тех, которые поощряют увлечение спортом, регулярно организовывают внутрикорпоративные мероприятия в спортивном стиле. 40% предоставляют абонементы в фитнес-клубы или спортзалы. Более того, каждая четвертая компания готова предоставить своему работнику ДМС с дополнительными программами здорового образа жизни. Около 20% организаций имеют собственные спортивные залы.

Половина компаний, которые одобряют здоровый образ жизни, выделяют на это до 500 тыс. рублей. 20% — от 500 тыс. до 1 млн рублей. Еще 5% — свыше 1 млн рублей. В то же время 25% респондентов затруднились назвать точные расходы на спорт.

Кроме того, работодатели относятся довольно толерантно к травмам сотрудников. Так, 45% компаний поддержали работника при любых обстоятельствах. 40% также помогли бы сотруднику, но при определенных обстоятельствах. 15% предприятий не смогли бы помочь работнику при проблемах со здоровьем.