К апрелю без работы в Челябинской области могут остаться 9 тыс. человек

ЧЕЛЯБИНСК, 24 января. В ближайшие три месяца на Южном Урале сокращения могут затронуть более 9 тыс. работников.

С января по апрель 2015 года включительно 13 предприятий Челябинской области могут массово сократить 7 тыс. 671 человека, 6 тыс. 143 которых рабочие «ЧТЗ-Уралтрак». Уведомления об этом поступили в главное управление по труду и занятости региона.

Впрочем, как рассказал изданию "Znak" глава ведомства Владислав Смирнов, ожидается, что работодатели откажутся от таких планов: «ЧТЗ-Уралтрак получил заказ, поэтому предприятие, скорее всего, будет отзывать уведомление. Они уже сняли режим неполной занятости, в котором, по данным на 31 декабря 2014 года, трудились 4 тыс. 800 человек. Всего в Челябинской области в режиме неполной занятости работают 5 тыс. 367 человек. В начале года эта цифра была вдвое больше».

В корпорации УВЗ, куда входит «ЧТЗ-Уралтрак», сообщили, что планов по сокращению 6 тыс. работников на предприятии нет. «Как мы и анонсировали, численность работников будет оптимизироваться, но не на 6 тыс. человек, а с нынешнего числа работников (около 7 тыс. 500) до 6 тыс. человек», — рассказали в УВЗ. По словам представителя корпорации, уведомления о сокращении при этом получат около 5 тыс. сотрудников, но в реальности сократят около 1,5 тыс. «Остальные будут переведены в другие юрлица, возможно, на другие производства», — рассказал заместитель гендиректора Алексей Жарич.

По еще 12 предприятиям, которые планируют массово сократить 1,5 тыс. человек, ситуация тоже может измениться. По данным Владислава Смирнова, реально сократят 400-500 человек, остальные будут трудоустроены в другие структуры или уйдут на пенсию. Кроме того, еще 211 организаций планируют сократить 1 тыс. 528 человек. Они выделены в отдельную группу, поскольку такие сокращения не считаются массовыми.

Уровень безработицы на Южном Урале составляет 1,41%. Как безработные зарегистрированы 26 тыс. 585 человек.